2010年颍州区公开招聘教师公告    为加强我区教师队伍建设，经区委、区政府研究同意，2010年面向社会公开招聘123名教师（不包括招聘的省级以上教坛新星若干名），具体公告如下：
    一、招聘原则为加强
    公开、公平、竞争、择优。
    二、招聘岗位及人数
    见附件1。
    三、招聘对象及条件
    （一）招聘对象
    1、报考红旗中学、十五中学、大田中学、民族中学、清颍中学的人员，必须是具有国家统招全日制普通高校师范类本科及以上学历的应、历届毕业生，并取得相应教师资格证。
    2、报考北城小学、清河路第一小学、阜纺小学及乡、镇、办事处等学校的人员，必须是具有国家统招全日制普通高校师范类专科及以上学历的应、历届毕业生或者国家承认的专科及以上学历的应、历届毕业生且取得相应教师资格证。
    3、报考幼儿园的人员必须是具有国家承认学历的大、中专幼儿教育专业及以上学历的应、历届毕业生，并已取得幼儿教师资格证。
    4、报考王店职高的人员必须是具有国家普通高校本科及以上学历的应、历届毕业生。
    5、省级以上教坛新星。
    （二）报考条件
    1、热爱教育事业，具备良好的政治思想素质；遵纪守法，品行端正，具有任教的条件和能力；具有良好的职业道德及奉献精神；五官端正，身体健康。
    2、年龄在30周岁以下（1980年9月30日后出生）。
    3、博士研究生、硕士研究生年龄分别放宽到40周岁以下（1970年9月30日后出生）、35周岁以下（1975年9月30日后出生），且具有相应教师资格证；省级以上教坛新星年龄放宽到45周岁以下（1965年9月30日后出生）。
    4、省级以上教坛新星报考小学的，学历必须是大专以上，报考初中、高中的，学历必须是本科以上。
    四、招聘程序及方法
    （一）发布招聘公告
    2010年9月6日在阜阳市人事人才网、中国•颍州网、颍州晚报等媒体发布招聘信息。
    （二）报名时间、地点及注意事项
    1、报名时间：2010年9月12日至9月16日
    2、地点：阜阳市第十五中学
    3、报名时携带以下材料：
    ①本人有效身份证件原件和复印件；
    ②毕业证或学历证明原件和复印件；
    ③教师资格证原件和复印件（报考王店职高的考生不需要教师资格证）；                                                         
    ④近期小2寸同底版免冠彩照4张。
    4、初审符合报考条件者，填写《报名登记表》并进行现场采像。
    5、每位报考人员只能报考一个岗位。报考人员于9月23日持本人身份证、缴费单到报名地点领取准考证。
    6、报名费：按物价部门核准的标准，参加笔试人员缴纳笔试费90元，参加面试人员缴纳面试费80元。
    7、采取分学校、分学科的方式报名，报考人数与招聘人数之比须达到3∶1及以上方可开考（省级以上教坛新星报考人数不受此限制），达不到这一要求的，取消该岗位的招聘，该岗位报考者在报名结束后一天内可改报其他岗位。
    （三）笔试
    1、报考幼儿园的采取笔试和面试相结合的办法，笔试占70%，面试占30%；报考其他岗位的只进行笔试（省级以上教坛新星报考的，不参加笔试，只进行面试和考核）。笔试内容为公共课和学科专业知识，公共课考试内容为教育学、心理学、教育法律法规等；专业课考试内容为所应聘学科专业知识。笔试满分100分，其中公共课占40%，专业课占60%（总分保留两位小数）。
    2、博士研究生报考的在笔试成绩的基础上加10分，全日制硕士研究生报考的在笔试成绩的基础上加5分。
    3、报考幼儿园的，根据笔试成绩，分岗位按招聘人数1:3比例确定面试对象（笔试成绩相同，专业成绩高者优先；专业成绩仍相同，都作为面试对象）。
    4、笔试时间：2010年9月26日下午3:00—5:30。
    5、地点：见准考证。
    （四）面试及考核
    1、省级以上教坛新星采取面试与考核相结合的办法进行。面试与考核由招聘领导小组负责实施。 
    2、报考幼儿园教师的入围人员，面试满分为100分，其中教案编写20分，教育教学能力和答辩80分。考生成绩按笔试占70%、面试占30%合成（总分保留两位小数）。
    3、面试时间、地点另行通知。 
    （五）公示、体检及聘用
    1、确定拟聘对象。考生成绩公示一周后，分岗位按招聘人数1：1比例从高分到低分确定拟聘对象（考生成绩相同，笔试专业成绩高者优先；笔试专业成绩仍相同，都作为拟聘对象）。省级以上教坛新星根据面试和考核结果进行公示并确定拟聘对象。同时对拟聘对象进行资格复审。
    2、体检。经复审资格合格的拟聘人员，在规定时间到指定的县级以上医院进行体检。体检参照《安徽省教师资格体检标准》进行，体检费用自理。拟聘人员在规定时间内不参加体检的，视为自动放弃。
    3、公示聘用。对体检合格人员在阜阳市人事人才网、中国•颍州网公示一周。经公示合格人员，由招聘单位与拟聘人员签订聘用合同。此次招聘人员，全部实行聘用合同制管理。拟聘人员在规定时间内不办理相关手续的，视为自动放弃，所空岗位按本办法依次替补。聘用后三年内不准流动。
    六、纪律和监督
各相关单位工作人员必须以对考生负责、对颍州人民高度负责的态度，自觉遵守人事工作纪律，严格按程序、按规定办事。纪检、监察部门负责对招聘工作进行全程监督。
    七、其它
本方案由招聘领导小组办公室负责解释。
    监督电话：颍州区纪委、监察局 0558-2199639
    咨询电话：颍州区人社局 0558-2199253
                   颍州区教育局 0558-2264052 附件：1、颍州区2010年公开招聘教师岗位一览表；
      2、颍州区2010年事业单位招聘人员报名登记表。 颍州区事业单位招聘工作领导小组办公室   
2010年9月2日                颍州区2010年公开招聘教师岗位一览表.xls                                 颍州区2010年事业单位招聘人员报名登记表.xls